SSC GD Constable Recruitment 2018: SSC जीडी कांस्टेबल 2018 के चयनित उम्मीदवारों की रैंक जारी, इन स्टेप्स से करें चेक

स्टाफ सेलेक्शन कमीशन ने SSC जीडी कांस्टेबल 2018 के चयनित अभ्यर्थियों की रैंक जारी कर दी है. उम्मीदवार अपनी रैंक आधिकारिक वेबसाइट ssc.nic.in पर जाकर चेक कर सकते हैं

फाइल फोटो

स्टाफ सेलेक्शन कमीशन ने SSC जीडी कांस्टेबल 2018 रैंक जारी कर दी है. उम्मीदवार अपने रजिस्ट्रेशन नंबर और रजिस्टर्ड पासवर्ड का उपयोग करके अपनी इंडीविजुअल रैंक को चेक कर सकते हैं. SSC जीडी कांस्टेबल 2018 से संबंधित ज्यादा जानकारी के लिए उम्मीदवार आधिकारिक वेबसाइट ssc.nic.in पर विजिट कर सकते हैं.

CAPF, एनआईए और एसएसएफ में SSC जीडी कांस्टेबल 2018 और असम राइफल्स में राइफलमैन (GD) के लिए फाइनल रिजल्ट 21 जनवरी 2021 को घोषित किया गया था. आयोग ने 28 जनवरी, 2021 को परिणाम अपलोड किए थे. हालांकि उम्मीदवार अब अपनी रैंक आधिकारिक वेबसाइट पर चेक कर सकेंगे.

नियुक्ति के लिए  1,02,889 उम्मीदवारों की सिफारिश की गई थी

बता दें कि आयोग ने उन चयनित उम्मीदवारों की रैंक जारी की है जिनकी नियुक्ति के लिए फाइनल रूप से सिफारिश की गई थी. एसएससी जीडी 2018 के परिणाम के मुताबिक नियुक्ति के लिए कुल 1,02,889 उम्मीदवारों की सिफारिश की गई थी. इसमें से 1151 महिला उम्मीदावर और 91138 पुरुष उम्मीदवार शामिल हैं  SSC GD कांस्टेबल 2018 रैंक चेक करने के लिए इन स्टेप्स को फॉलो करें.

SSC GD कांस्टेबल 2018 रैंक कैसे करें चेक

• कर्मचारी चयन आयोग या एसएससी की आधिकारिक वेबसाइट ssc.nic.in पर जाएं.
• होमपेज पर उपलब्ध 'लॉगिन' सेक्शन में जाएं.
• लॉगिन करने के लिए रजिस्ट्रेशन नंबर , पासवर्ड, कैप्चा सिक्योरिटी कोड दर्ज करें.
• उम्मीदवार डैशबोर्ड पर 'रिजल्ट / मार्क्स लिंक' टैब पर क्लिक करें.
• एसएससी जीडी कांस्टेबल 2018 रैंक स्क्रीन पर डिस्प्ले हो जाएगी.
• इसे डाउनलोड करें और भविष्य के संदर्भ के लिए स्कोर कार्ड के साथ रैंक कार्ड का एक प्रिंट लेकर रख लें.

एसएससी जीडी कांस्टेबल 2018 रैंक के साथ, उम्मीदवार अपनी डिटेल्स जैसे नाम, योग्यता, श्रेणी, परीक्षा में प्राप्त कुल अंक आदि को भी वेरीफाई कर सकते हैं.

SSC GD कांस्टेबल परीक्षा हर साल आयोजित की जाती है

कर्मचारी चयन आयोग द्वारा SSC GD कांस्टेबल परीक्षा हर साल आयोजित की जाती है. SSC का उद्देश्य देश के विभिन्न सरकारी विभागों और मंत्रालयों में योग्य कर्मियों की भर्ती करना है. इस भर्ती प्रक्रिया से हर साल लगभग 25000 खाली पदों पर भर्ती की जाती है.