IT Sector Hiring: टीसीएस और इंफोसिस के बाद HCL Tech के हायरिंग में भी बड़ी गिरावट, 2022-23 में 57.3 फीसदी कम हुई हायरिंग
IT Companies Hiring: टीसीएस और इंफोसिस के बाद एचसीएल टेक्नलॉजीज के हायरिंग में बड़ी गिरावट देखने को मिली है.
HCL Tech Q4 Results: आईटी सेक्टर की दिग्गज कंपनी एचसीएल टेक्नलॉजीज ने वित्त वर्ष 2022-23 के चौथी तिमाही के नतीजों का एलान किया है. एचसीएल टेक के मुताबिक कंपनी ने बीते वित्त वर्ष में 17,067 कर्मचारियों की हायरिंग की है जो 2021-22 के मुकाबले 57.3 फीसदी कम है. 2021-22 में कंपनी ने 39,900 कर्मचारियों की हायरिंग की थी. संकेत साफ है बीते वर्ष आईटी सेक्टर की कंपनियों ने हायरिंग में बड़ी कमी की है.
एचसीएल टेक ने 30,000 फ्रेशर्स के हायरिंग का लक्ष्य रखा था लेकिन कंपनी ने 2022-23 में कुल 26,734 फ्रेशर्स की हायरिंग की है जो लक्ष्य से कम है. मौजूदा समय में एचसीएल टेक में 225944 कर्मचारी हैं. आईटी कंपनियों के हायरिंग में गिरावट अब चिंता का कारण बनता जा रहा है. पिछले हफ्ते टीसीएस और इंफोसिस ने भी चौथी तिमाही के नतीजों का एलान किया था. और दोनों ही कंपनियों ने ये जानकारी दी है कि वित्त वर्ष 2022-23 में उन्होंने 2021-22 के मुकाबले एम्पलॉयज की हायरिंग में कटौती की है.
टीसीएस ने 2022-23 में कंपनी ने केवल 22,600 नए एम्पलॉयज की हायरिंग की है जबकि 2021-22 में कंपनी ने 1.03 लाख कर्मचारियों की हायरिंग की थी. यानि टीसीएस की हायरिंग में 78 फीसदी की कमी आई है. टीसीएस में काम करने वाले कर्मचारियों की संख्या अब 6,14,795 हो गई है. इंफोसिस ने बताया कि 2022-23 में कंपनी ने कुल 29,219 एम्पलॉयज की हायरिंग की है. जबकि 2021-22 में कंपनी ने कुल 54,396 एम्पलॉयज की हायरिंग की थी. यानि इंफोसिस के हायरिंग में 46 फीसदी की गिरावट आई है. 31 मार्च 2023 तक इंफोसिस के कुल कर्मचारियों की संख्या 3,43,234 है.
इन तीन दिग्गज आईटी कंपनियों के हायरिंग के डाटा को देखकर कहा जा सकता है कि वैश्विक संकट का असर आईटी सेक्टर पर पड़ा है. 2023-24 में बीते साल के मुकाबले हायरिंग में बड़ी गिरावट देखने की संभावना जताई जा रही है. मिल सकती है. टीमलीज का अनुमान है कि इस वर्ष नए हायरिंग में 40 फीसदी तक की गिरावट आ सकती है. कंपनियों के हायरिंग में कमी और वित्तीय गाइंडेस के घटाने के चलते इस हफ्ते निफ्टी के आईटी में बड़ी गिरावट देखने को मिली है.
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Source: IOCL
