क्या है रेलवे में भर्ती का पूरा क्राइटेरिया? एक क्लिक में समझें पूरा गणित

सबसे खास बात यह है कि यहां 10वीं पास से लेकर इंजीनियरिंग ग्रेजुएट तक सभी के लिए अवसर हैं. रेलवे न सिर्फ एक स्थिर करियर देता है बल्कि सरकारी सुविधाओं और सुरक्षा के कारण युवाओं की पहली पसंद भी है.

रेलवे में विभिन्न ग्रुप A, B, C और D के पदों पर भर्तियां होती हैं. अगर बात शैक्षणिक योग्यता की करें तो ग्रुप D जैसे ट्रैकमैन, गैंगमैन या हेल्पर पदों के लिए उम्मीदवार का किसी मान्यता प्राप्त बोर्ड से 10वीं पास होना जरूरी है. वहीं कुछ पदों के लिए आईटीआई सर्टिफिकेट भी मांगा जा सकता है.

क्लर्क, स्टेशन मास्टर या असिस्टेंट जैसे पदों के लिए 12वीं या ग्रेजुएशन पास उम्मीदवार आवेदन कर सकते हैं. टेक्निकल पदों के लिए डिप्लोमा या बीई/बीटेक जरूरी है. ग्रुप A और B यानी अधिकारी स्तर के पदों के लिए भर्ती यूपीएससी या रेलवे बोर्ड की परीक्षा के माध्यम से की जाती है.

आयु सीमा की बात करें तो उम्मीदवार की न्यूनतम आयु 18 वर्ष और अधिकतम 33 वर्ष रखी गई है. हालांकि एससी/एसटी को 5 साल और ओबीसी उम्मीदवारों को 3 साल की छूट दी जाती है. महिला और दिव्यांग वर्ग को भी कुछ पदों पर अतिरिक्त राहत मिलती है.

रेलवे की भर्ती प्रक्रिया RRB (Railway Recruitment Board) और RRC (Railway Recruitment Cell) के माध्यम से होती है. चयन की प्रक्रिया चार चरणों में पूरी की जाती है. सबसे पहले होता है ऑनलाइन परीक्षा यानी CBT, जिसमें गणित, सामान्य ज्ञान, रीजनिंग और अंग्रेजी से प्रश्न पूछे जाते हैं. इसके बाद शारीरिक दक्षता परीक्षा (PET) होती है, जिसमें दौड़ और शारीरिक क्षमता की जांच की जाती है. परीक्षा पास करने वालों का दस्तावेज़ सत्यापन और मेडिकल टेस्ट किया जाता है.

रेलवे की नौकरी का सबसे शानदार पहलू है इसका वेतन और सुविधाएं. ग्रुप D कर्मचारियों को लगभग 18,000 से 25,000 तक सैलरी मिलती है, जबकि क्लर्क या असिस्टेंट पदों पर 25,000 से 35,000 तक वेतन होता है. स्टेशन मास्टर या जूनियर इंजीनियर जैसे पदों पर 40,000 से 60,000 तक सैलरी दी जाती है. इसके साथ ही रेलवे कर्मचारियों को मुफ्त यात्रा पास, मेडिकल सुविधा, सरकारी आवास, पेंशन और बोनस जैसी कई सुविधाएं मिलती हैं.